やっぱり英語

最近・・疲れる・・・


先月、出産やら、転職やら、帰国やら・・・で、一気に5人のスタッフが辞め、うちの病棟はてんてこまい。

毎日、少ない人数&派遣ナースと働き、仕事後、疲労のため・・・ソファ~で大爆睡 
しかも、重い患者さんが多い(病状も体重も・・・) 

「あ~~~、いつまで、こういう日が続くのだろうか・・・」

そして、ずっ~~~~~と逃げていた、リ~ダ~業務。
人がいないため、とうとう、逃げ切れなくなってしまった・・・ ( ̄▽ ̄;)!!ガーン

「とりあえず、リ~ダ~講習行ってからじゃなきゃ嫌」
ということで、話はつくも、
「よっしゃ~、今度から、一杯リ~ダ~つけてやる~」
と、大張り切りのうちのボス・・・
(勘弁しておくれ )

先週も、電話でのやりとり、意味不明で、
「誰か、英語わかる人に、代わってちょ~だい」
と、ベットマネ~ジャ~に、超~きれられた・・・(T_T)

英語・・たかが英語・・されど英語・・・やっぱり英語・・・

病棟に、若いトラブルナ~スが、2人程いる。
彼女たちは、偉くなりたく、超~勉強熱心で、色々知ってるのだが・・・
態度はでかい&患者さんの世話はしない&働かない
(いわゆる、病気だけ見て、患者自身を見ない・・)

しかも、ささいなことでも、いちいち、ボスに報告するので、皆、文句いいまくり。

基本的に、悪い人では無いのだが、
「偉くなりたいなら、ちゃんと患者の全体を見やがれ」
と言いたい。

この間も、私とチームにも関わらず、やたらと、リーダーの仕事をしたがるので、
「あんた、今日、リーダーじゃないでしょ働け」
と、わたしゃ、激怒したもんさ~。

私は、多分、彼女たちの10倍は働いてるし、患者さんも理解してるだろう。

しかし・・・10倍働いても、100倍働いても、
やはり、英語が出来る人には、叶わない・・・

「そんなことは、ないよ」
と言う人もいるが・・・

懸命に働いても、信頼関係をどんなに気付いても、英語がわからなく、理解できないと、すぐ、その信用は無くなるし、命に関わる危険だってある。

英語・・たかが英語・・されど英語・・・やっぱり英語・・・

まっ、基本的に仕事は楽しいし、こうやって、色々悩むということは、多分・・・
自分が変わらなきゃいけない、成長しなくちゃいけない時期なんだろう・・多分・・・

追記:
うちの病棟、今、大変ではあるが、ボスも含め、皆、以前より、超~~協力体制なので・・・・・悪くはない

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